Exemple : Assyr décide de prendre le contrôle de la tribu et de devenir chef. Il décide donc de créer un évènement. Il lance donc un défi au chef actuel. Avec l’équipe d’administration, ils déterminent les conditions de succès ou d’échec de ce défi, à savoir des tirs de dés pour chaque épreuve.
S’il avait choisi un approche plus diplomatique en lançant un discours enflammé pour convaincre les membres, les critères de succès seront plutôt la participations des membres en faveur d’Assyr, ainsi qu’un tir de dé unique pour savoir l’avis des PNJ.

Exemple : Si Assyr gagne la majorité des tirs de dès, il deviendra le nouveau chef, peu importe ce qu’en pense les autres membres ou le staff. Mais peut-être qu’il ne sera pas suivi par les membres, et que les PNJ verrons d’un mauvais œil cette prise de pouvoir, ou à l’inverse, les PNJ le reconnaitrons comme légitime et le suivrons. A l’inverse, s’il échoue, le chef gardera sa place, et la réputation d’Assyr s’en trouvera diminué.
S’il opte pour l’approche diplomatique, les PNJ le suivront, puisqu’il s’agit d’une des conditions de succés. Mais qui peut dire ce qui se passera s’il ne répond pas aux attentes où s’il ne se montre pas à la hauteurs des défis auquels il devra faire face.